---
title: "Comunicação interna: veja exemplos que funcionam"
description: Acesse e conheça exemplos de comunicação interna que funcionam para melhorar a comunicação entre empresa e colaborador.
image: https://blog.vivaworks.com.br/hubfs/Imported_Blog_Media/comunicacao-interna-exemplos.jpg
---
[](https://blog.vivaworks.com.br/)
- Assuntos
- [Comunicação Interna e Endomarketing](https://blog.vivaworks.com.br/tag/comunicação-interna-e-endomarketing)
- [Remuneração Variável](https://blog.vivaworks.com.br/tag/remuneração-variável)
- [Clima Organizacional](https://blog.vivaworks.com.br/tag/clima-organizacional)
- [People Analytics](https://blog.vivaworks.com.br/tag/people-analytics)
- [Soluções de RH](https://blog.vivaworks.com.br/tag/soluções-de-rh)
- [Cases de Sucesso](https://blog.vivaworks.com.br/tag/cases-de-sucesso)
- [Nossa Cultura](https://blog.vivaworks.com.br/tag/nossa-cultura)
- [Materiais Gratuitos](https://www.vivaworks.com.br/conteudo/ebooks-materiais)
- [Updates](https://blog.vivaworks.com.br/updates)
- [Visite o site](https://www.vivaworks.com.br/)
[Comunicação Interna e Endomarketing](https://blog.vivaworks.com.br/tag/comunicação-interna-e-endomarketing)
Tempo de leitura: 5 min.
# Comunicação interna: veja exemplos que funcionam
##### Por Orlando Garcia
Já sabemos que a comunicação interna é essencial para garantir a eficiência de uma empresa. Inclusive, já abordamos por aqui, os [motivos para investir em comunicação interna](https://blog.vivaworks.com.br/porque-investir-em-comunicacao-interna) e porque ela é tão importante para qualquer negócio.
No entanto, muitas organizações ainda não possuem uma pessoa ou equipe dedicada ao planejamento e ações de comunicação interna.
Mesmo que sua empresa não tenha ninguém dedicado a essa área, é possível ter bons resultados com ações que realmente funcionam. É por isso que vamos trazer exemplos de comunicação interna que podem trazer excelentes resultados para sua empresa.
## Por que sua empresa precisa de comunicação interna?
A comunicação interna, quando bem aplicada, é a responsável por promover a colaboração entre os departamentos, fornecer informações precisas a todos os membros da empresa, e manter os colaboradores alinhados e motivados. Além disso, a comunicação interna pode contribuir para o aumento da produtividade e do comprometimento.
Além dessas, há muitas outras vantagens. Mas os [benefícios da comunicação interna](https://blog.vivaworks.com.br/comunicacao-interna) têm impacto também na imagem da empresa como marca empregadora.
Uma empresa que cria um relacionamento mais próximo com seus colaboradores, se mostra como uma organização que se preocupa com a forma vista pelos membros do time.
Por isso, a **comunicação interna é atualmente considerada um diferencial competitivo**, tanto que cerca de 97,5% dos líderes de RH a consideram uma ferramenta totalmente estratégica para o negócio, segundo uma pesquisa realizada no evento HR First Class.
## Escolha os melhores canais para sua comunicação interna
Antes de criar a estratégia e colocar seu plano de comunicação interna em prática, é interessante escolher quais canais serão utilizados. Os canais são de grande importância para qualquer plano de comunicação interna, pois são ele que vão garantir a eficácia das suas ações.
A tecnologia trouxe diversos benefícios nesse sentido, pois cria soluções práticas, rápidas e acessíveis de qualquer lugar, até mesmo para colaboradores que trabalham em casa.
Portanto, na hora de escolher quais ferramentas de comunicação interna implementar e quais ações serão feitas, **é importante analisar seu público interno para entender quais fazem mais sentido e terão os melhores resultados**.
## Exemplo de comunicação interna
Se já compreendeu a importância da comunicação interna e sabe quais canais utilizar na sua estratégia, confira abaixo algumas ideias e ações para deixar sua comunicação interna ainda mais eficiente.
### Conheça seus colaboradores
Conhecer sua equipe é parte importante do processo de comunicação interna. Cada pessoa é diferente e tem suas próprias características e preferências. Esse é o primeiro passo a ser dado pela empresa.
Portanto, se você deseja melhorar a comunicação interna da sua organização, é fundamental conhecer as pessoas que dela fazem parte para saber como se comunicar melhor. Conhecê-las ajudará na escolha da linguagem, forma e canal de comunicação que será utilizado pela sua empresa.
### Trabalhe uma cultura de comunicação transparente
A transparência é outro ponto essencial da comunicação interna e deve ser parte da [cultura organizacional](https://blog.vivaworks.com.br/cultura-organizacional-clima-organizacional). É importante que todos estejam cientes de tudo o que está acontecendo no negócio. Especialmente se isso pode afetar sua rotina de trabalho.
É a transparência que fortalece os laços de confiança com os colaboradores. Portanto, sejam boas ou más notícias, todas devem ser comunicadas o mais rápido possível.
Se a empresa não divulgar oficialmente a informação, mas a notícia vazar de alguma forma, você pode ter que lidar com um alvoroço, radio corredor ou ruídos na comunicação.
### Desenvolva ações de integração
É importante desenvolver ações e eventos que promovam uma aproximação ainda maior. Para isso, você pode promover encontros, eventos e até happy hours com toda a empresa.
Esses momentos vão fortalecer os laços entre a equipe e **mostrar aos colaboradores o quanto a empresa se preocupa com eles e com o seu bem-esta**r. Afinal, essas ações interferem diretamente nesse quesito.
Além disso, é possível utilizar esses momentos para promover a cultura da empresa, objetivos e metas, apresentar projetos e resultados alcançados.
### Forneça canais de comunicação
Quando falamos sobre [fornecer canais de comunicação interna](https://blog.vivaworks.com.br/melhores-canais-de-comunicacao-interna), estamos falando de remover barreiras físicas e burocráticas. Principalmente entre equipes diferentes.
Para isso, por exemplo, pode propor conversas semanais ou diárias. Outra maneira de fazer isso é criar um espaço social, seja ele físico ou online, onde todos possam se encontrar.
Outra opção, é fornecer ferramentas que facilitem a comunicação, como chat corporativo ou algo mais completo, como uma rede social corporativa, que promove a comunicação e integração entre colaboradores. Os canais devem ser escolhidos de acordo com seus colaboradores, aqueles que mais utilizam ou acessam facilmente.
### Valorize a opinião dos colaboradores
Colaboradores são pessoas e pessoas querem ser ouvidas, expressar suas opiniões e sentimentos. Pensando nisso, investir em pesquisas é uma ótima opção para melhorar sua comunicação interna.
Dessa maneira, gestores entendem melhor seus colaboradores, identificam oportunidades de melhoria e solução de problemas de forma simplificada e em tempo real.
Ao fornecer os canais certos e incentivar a comunicação, os colaboradores sentirão parte da empresa e terão liberdade para expressar sua opinião.
### Utilize a tecnologia a seu favor
Existem no mercado, soluções que visam melhorar a comunicação interna na totalidade, agilizando processos, facilitando a comunicação e promovendo a **integração entre colaboradores**.
Soluções desse tipo garantem que os colaboradores tenham sempre uma visão geral de tudo o que acontece. Feriados, comunicados, novos benefícios e qualquer outra informação sobre o negócio podem ser compartilhados com todos simultaneamente.
Exemplos dessas ferramentas são as [intranets e as redes sociais corporativas](https://blog.vivaworks.com.br/o-que-e-intranet). Ambas possuem recursos e funcionalidades perfeitas para empresas que querem melhorar a comunicação interna.
### Concluindo
Ao colocar em prática essas ideias, ações e ferramentas, logo sua empresa notará uma grande **melhora na comunicação interna e relacionamento com colaboradores**.
No entanto, se você deseja melhorar ainda mais a comunicação e engajar seus colaboradores, a [Vivaintra pode te ajudar criando um ambiente de trabalho mais produtivo](https://www.vivaworks.com.br/) e conectado.
E se gostou deste conteúdo, continue acompanhando nosso blog para não perder outras dicas.
Compartilhe
-
-
-
- [mailto:?subject=Veja%20Comunicação%20interna:%20veja%20exemplos%20que%20funcionam&body=https://blog.vivaworks.com.br/comunicacao-interna-exemplos&title=Comunicação%20interna:%20veja%20exemplos%20que%20funcionam](mailto:?subject=Veja%20Comunicação%20interna:%20veja%20exemplos%20que%20funcionam&body=https://blog.vivaworks.com.br/comunicacao-interna-exemplos&title=Comunicação%20interna:%20veja%20exemplos%20que%20funcionam)
## Centralize a Comunicação Interna da sua empresa
Tenha o seu canal de Comunicação Interna oficial! Acabe com ruídos e retrabalhos com a Intranet e Rede Social Corporativa mais completa do mercado.
[Saiba mais](https://www.vivaworks.com.br/empresa/atendimento?__hstc=&__hssc=&hsCtaTracking=40280729-29e1-42b0-a9d4-7e98730b3da1%7Ca6c2416b-5f3c-4353-8a64-29213b435815#fale-com-um-especialista)
### Posts relacionados
## [Endomarketing para o Dia dos Pais: 15 Ideias para Engajar Colaboradores](https://blog.vivaworks.com.br/endomarketing-para-o-dia-dos-pais-15-ideias-para-engajar-colaboradores)
Descubra 15 ideias de endomarketing para o Dia dos Pais que engajam colaboradores, valorizam a paternidade e fortalecem a cultura da sua empresa.
Tempo de leitura: 7 min.
[Ler mais](https://blog.vivaworks.com.br/endomarketing-para-o-dia-dos-pais-15-ideias-para-engajar-colaboradores)
## [Como Implementar Comunicação Interna Colaborativa na Empresa](https://blog.vivaworks.com.br/como-implementar-comunicação-interna-colaborativa-na-empresa)
Aprenda como implementar plataformas de comunicação interna colaborativa com gestão de mudanças eficaz para reduzir resistências e aumentar o engajamento.
Tempo de leitura: 12 min.
[Ler mais](https://blog.vivaworks.com.br/como-implementar-comunicação-interna-colaborativa-na-empresa)
## [Copa do Mundo 2026: 10 Ações de Endomarketing para Engajar sua Equipe e Fortalecer a Cultura Organizacional](https://blog.vivaworks.com.br/blog/endomarketing-copa-do-mundo)
Descubra como usar a Copa do Mundo 2026 como alavanca de endomarketing. Ações práticas para engajar colaboradores, fortalecer a cultura organizacional e aumentar a produtividade — sem perder o foco nos resultados.
Tempo de leitura: 11 min.
[Ler mais](https://blog.vivaworks.com.br/blog/endomarketing-copa-do-mundo)
[](https://play.google.com/store/apps/details?id=com.vivaintra.app&hl=pt_BR&gl=US&pli=1)
[](https://apps.apple.com/br/app/vivaintra/id1501510921)
- #### Empresa
- [Sobre nós](https://www.vivaworks.com.br/empresa/sobre-nos)
- [Carreiras](https://www.vivaworks.com.br/empresa/carreiras)
- [Clientes](https://www.vivaworks.com.br/empresa/clientes)
- [Programa de Parceiros](https://www.vivaintra.com/empresa/programa-de-parceiros)
- [Indicação Premiada](https://indicacao-premiada.vivaworks.com.br/indicacao-premiada)
- [Certificações](https://www.vivaworks.com.br/empresa/certificacoes)
- [Branding](https://gitbrand.com/vivaworks)
- #### Softwares
- [Vivaintra](https://www.vivaworks.com.br/softwares/vivaintra)
- [Vivaresult](https://www.vivaworks.com.br/softwares/vivaresult)
- [Hera](https://www.vivaworks.com.br/softwares/hera)
- #### Soluções
- [Comunicação Interna](https://www.vivaworks.com.br/solucoes/comunicacao-interna)
- [Cultura de resultados](https://www.vivaworks.com.br/solucoes/cultura-de-resultados)
- [Endomarketing](https://www.vivaworks.com.br/solucoes/endomarketing)
- [Produtividade](https://www.vivaworks.com.br/solucoes/produtividade)
- [People Analytics](https://www.vivaworks.com.br/solucoes/people-analytics)
- [Retenção de talentos](https://www.vivaworks.com.br/solucoes/retencao-de-talentos)
- #### Conteúdo
- [Blog](https://blog.vivaworks.com.br)
- [Youtube](https://www.youtube.com/@vivaworks_rh)
- [Materiais](https://www.vivaworks.com.br/conteudo/ebooks-materiais)
- #### Atendimento
- [Suporte](https://vivaweb.freshdesk.com/support/home)
- [WhatsApp](https://api.whatsapp.com/send?phone=554430337678)
- [(44) 3033-7650](tel:+554430337650)
[](https://www.vivaworks.com.br/empresa/certificacoes)
[](https://www.vivaworks.com.br/empresa/certificacoes)
[](https://www.vivaworks.com.br/empresa/certificacoes)
[Follow us on LinkedIn](https://br.linkedin.com/company/vivaworks) [Follow us on Facebook](https://twitter.com/vivaworks) [Follow us on Instagram](https://www.instagram.com/vivaworks_rh/) [Follow us on Facebook](https://www.youtube.com/@vivaworks_rh/)
[Política de privacidade e termos de uso](https://www.vivaworks.com.br/empresa/politica-de-privacidade) | © Vivaworks 2023
```json
{
"@context" : "https://schema.org",
"@type" : "BlogPosting",
"author" : {
"@type" : "Person",
"name" : "Orlando Garcia",
"url" : "https://blog.vivaworks.com.br/author/orlando-garcia"
},
"dateModified" : "2024-10-24T14:25:31.077Z",
"datePublished" : "2023-02-03T03:00:00.000Z",
"headline" : "Comunicação interna: veja exemplos que funcionam",
"image" : [ "https://blog.vivaworks.com.br/hubfs/Imported_Blog_Media/comunicacao-interna-exemplos.jpg" ],
"mainEntityOfPage" : {
"@id" : "https://blog.vivaworks.com.br/comunicacao-interna-exemplos",
"@type" : "WebPage"
},
"publisher" : {
"@type" : "Organization",
"logo" : {
"@type" : "ImageObject",
"url" : "https://blog.vivaworks.com.br/hubfs/Vivaworks-Icon%20Standard%20(2)-1.png"
},
"name" : "Vivaworks"
}
}
```